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Für unser Tochterunternehmen Berentzen-Vivaris Vertriebs GmbH suchen wir für die Region Süddeutschland (Bayern, Baden-Württemberg, Saarland, Rheinland-Pfalz, Hessen und Thüringen) einen

Regional Field Manager (w/m/d)

Worauf Sie sich freuen dürfen:

Verantwortlichkeit für die Wirksamkeit der Feldorganisation in der Region zur Erreichung der definierten KPI von Vivaris und Berentzen Marke Inland. Dies beinhaltet folgende Aufgaben:

  • Direkte Führung eines Teams von 8-10 Area Sales Manager 
  • Verantwortlichkeit für die Etablierung der Prozesse und Strukturen der Feldmannschaft in Zusammenarbeit mit dem National Field Manager
  • Potentialorientierter Einsatz der Ressourcen am POS zur Erfüllung feldspezifischer KPI
  • Coaching und Weiterentwicklung des gesamten Teams
  • Unterstützung des National Field Managers bei der Steuerung der gesamten Sales Force
  • Betreuung von kleineren Key Accounts und Mehr-Betriebs-Unternehmern (MBU)
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit sowohl mit anderen Vertriebsbereichen als auch im Gesamtunternehmen
  • Eigene Wettbewerbsbeobachtung sowie Umsatz- und Potentialentwicklung im Verkaufsgebiet
  • Teilnahme an Messen bei Bedarf

… und für ein attraktives Arbeitsleben:

  • Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut
  • Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur
  • Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeitlösungen und mobiles Arbeiten
  • Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
  • Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte
  • Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebot

Worüber wir uns freuen würden:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahung im Vertrieb/ Verkauf 
  • Erste Führungserfahrungen
  • Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und moderner EDV-Tools
  • Gute Kenntnisse der deutschen Handelslandschaft
  • Starkes analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
  • Hohe Eigenmotivation sowie hohe Ziel- und Ergebnisorientierung

Klingt gut?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – einfach und schnell über unser Onlineformular!

Ansprechpartner

Hanna Heleenders Manager Recruiting & Employer Branding